Menu

OJT0004 kerjainweb

Program Magang / On the job training Kayamara adalah upaya terencana untuk memfasilitasi pembelajaran pengetahuan yang berhubungan dengan pekerjaan, keterampilan, dan perilaku profesional. “Training is defined as any attempt to improve employee performance on a currently held job or one related to it. This usually means changes in spesific knowledges, skills, attitudes, or behaviors. To be effective, training should involve a learning experience, be a planned organizational activity, and be designed in response to identified needs.” Pelatihan kerja atau yang sekarang biasa kita kenal dengan istilah training adalah seluruh kegiatan untuk memberi, memperoleh, meningkatkan, serta mengembangkan kompetensi kerja, produktivitas, disiplin, sikap, dan etos kerja pada tingkat keterampilan dan keahlian tertentu sesuai dengan jenjang dan kualifikasi karir seseorang. Singkatnya, pelatihan kerja merupakan proses mengajarkan pengetahuan dan pengembangan keterampilan bekerja (vocational) serta sikap agar karyawan semakin terampil dan mampu melaksanakan tanggung jawabnya dengan semakin baik sesuai dengan standar. Kayamara melakukan program ini adalah wujud kepedulian kepada SDM indonesia agar mempunya Skill, Attitude dan Knowledge yang baik sebelum melamar pekerjaan.

 

PELUANG PROGRAM MAGANG PADA KAYAMARA

Kayamara kini membuka program magang atau On the Job Training (OJT) adalah salah satu tahapan yang wajib dijalani seseorang yang ingi berkarir secara profesional, karena tanpa OJT seseorang belum memiliki pengalaman dan ilmu yang mumpuni untuk bekerja secara profesional. Apa saja deskripsi pekerjaan dan ketentuan dalam OJT tersebut? On the Job Training: Ngapain Aja Sih? Sebagai salah satu perusahaan penerbangan, KAYAMARA tentunya memiliki standar sendiri dalam menerima pelamar OJT. Dari sekian banyak pilihan lowongan yang dibuka oleh KAYAMARA, salah satunya adalah posisi ADMIN, WEB DEVELOPER, CS, MARKETING, PRODUKSI , WELDING dimana KAYAMARA menerapkan mekanisme OJT sebagai syarat kelulusan.

 

KEUNTUNGAN MAGANG DI KAYAMARA

Kali ini BBLKI Solo bekerja sama dengan KAYAMARA untuk program OJT atau magang bagi para peserta pelatihan kerja berbasis teknology. Ada berbagai manfaat untuk magang di Kayamara diantaranya adalah sebagai berikut :
  • Magang / OJT di Kayamara jelas akan dibimbing secara terstruktur dan urut jadi anda akan mendapatkan bimbingan secara intensif dan praktis karena owner Kayamara sendiri adalah seorang mentor bisnis yang aktif pada komunitas bisnis seperti IIBF, JCI, HIPMI dan TDA
  • Magang / OJT di Kayamara akan mendapatkan ilmu sesuai dengan yang anda inginkan karena kayamara sudah memiliki sylabus dan bahan2 untuk pelatihan OJT dengan administrasi yang rapi
  • Magang / OJT di Kayamara akan dilibatkan langsung dalam membangun project secara langsung sehingga tidak hanya teori, anda akan mendapatkan ilmu yang jelas sudah digunakan pada bisnis
  • Magang / OJT lebih flexible dan anda akan dibimbing untuk menjadi profesional ataupun menjadi wirausaha secara mandiri
  • Magang / OJT akan dikondisikan real seperti anda bekerja dan seperti anda berwirausaha
  • Magang / OJT akan diajarkan proses bisnis dan bekerja secara runtut
  • Magang / OJT akan diikutkan training / seminar serta komunitas diluar sehingga anda akan bertambah wawasan dan memiliki teman lebih banyak dengan kata lain anda akan memiliki relasi lebih baik
  • Magang / OJT akan diberi uang saku & fee sesuai project yang dikerjakan
  • Magang / OJT akan mendapat kesempatan 2x makan bareng (free) direstoran bersama owner kayamara yang akan mendapatkan sharing ilmu bisnis secara santai ketika makan bareng
  • Magang / OJT setelah selesai akan diberikan sertifikat magang
  • Magang / OJT setelah selesai magang dianggap sebgai partner kayamara sehingga anda dapat bekerja sama dengan kayamara
  • Magang / OJT setelah selesai dan ketika anda belum mendapat pekerjaan maka diijinkan bekerja di kayamara sebagai batu loncatan sambil menunggu anda mendapatkan pekerjaan sehingga anda dapat melamar-lamar pekerjaan sambil bekerja
  • Magang / OJT ketika bekerja anda dapat meminta surat pengalaman kerja dari kayamara selama anda bekerja dengan performance yang baik dan disiplin mematuhi peraturan perusahaan
  • Magang / OJT setelah selesai akan mendapatkan fasilitas konsultasi gratis sampai sukses jadi walau anda sudah tidak magang anda dapat bertanya langsung kepada owner tentang masalah karir anda.

 

SYARAT DAN KETENTUAN

  • Persyaratan Umum :
    1. WNI
    2. Sehat Jasmani dan Rohani
    3. Jenis kelamin : Laki-laki / Perempuan
    4. Berijasah SMK / STM, Diploma, Sarjana (diutamakan yang sedang menjalani pelatihan di BLK / LKP)
    5. Usia, pada saat pendaftaran, minimal 19 tahun, maksimal 25  tahun (Kecuali yang mendapat rekomendasi dari instansi yang mengirimnya sesuai dengan wawancara antar menejemen )
    6. Tidak pernah melakukan tindak kriminal, terlibat gerakan exstrim terlarang (missal terorisme) atau pun penggunaan obat psikotropik, yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Kepolisian setempat, yang diperuntukkan untuk “Pelatihan Kerja” dan masih berlaku sampai pelatihan 1 bulan. (Kecuali yang mendapat rekomendasi dari instansi yang mengirimnya sesuai dengan wawancara antar menejemen )
    7. Bersedia mematuhi peraturan perusahaan
    8. Disiplin dalam bekerja
  • Persyaratan Administratif :  
    1. KTP Asli sebagai jaminan dan akan dikembalikan setelah OJT usai
    2. Surat Keterangan dari Kepolisian setempat (Kecuali ada surat Pengantar oleh Instansi Pelatih/Pengirim)
    3. Foto copy : KTP dan KK
    4. Pas photo terbaru dan berwarna ukuran 4 x 6 cm = 2 lembar
    5. Surat permohonan OJT dari perorangan
    6. Surat pengantar OJT dari instansi pengirim

PERATURAN

Untuk tercapainya program OJT ini sesuai dengan tujuan yang telah digariskan, maka :

Peserta DIHARUSKAN 

  1. Mematuhi segala peraturan yang berlaku dalam perusahaan atau tempat melaksanakan program OJT.
  2. Berada ditempat praktek 15 menit sebelum praktek dimulai, berlaku sopan, jujur, bertanggung jawab, berinisiatif, kreatif terhadap tugas-tugas yang diberikan dalam praktek.
  3. Memakai pakaian seragam Instansi Asal (Senin & Kamis), memakai pakaian praktek waktu bekerja
  4. Memberi salam pada waktu datang dan memohon diri pada waktu akan pulang.
  5. Memberitahukan kepada Pimpinan / Pembimbing Lapangan jika berhalangan
  6. Membicarakan dengan segera kepada Pembimbing Lapangan, petugas bila ada masalah
  7. Mentaati peraturan dalam penggunaan peralatan dan bahan yang akan dipakai dalam praktek.
  8. Melaporkan dengan segera kepada yang berwenang bila terjadi kerusakan/kesalahan

Membersihkan dan mengatur kembali peralatan dengan rapi seperti semula setelah melakukan praktek.

Peserta DILARANG 

  1. Merokok / Minuman Keras / Narkoba ditempat praktek.
  2. Menerima tamu pribadi sewaktu melaksanakan praktek.
  3. Mempergunakan pesawat telepon atau peralatan lainnya tanpa seijin perusahaan.
  4. Pindah tempat kegiatan praktek kecuali atas perintah yang berwenang dalam mengatur kegiatan praktek.
  5. Melakukan perbuatan yang tidak sopan
  6. Khusus bagi siswi, dilarang :
  • Memakai tata rias muka
  • Memakai rok mini
  • Memakai sepatu bertumit tinggi
  • Memakai perhiasan yang menyolok

Sanksi Sanksi 

Pelanggaran-pelanggaran tata tertib OJT ini, akan dikenakan sanksi sebagai berikut :

  1. Peringatan secara lisan
  2. Peringatan secara tertulis
  3. Penggagalan OJT (dinyatakan tidak lulus program OJT)
  4. Dikeluarkan dari Instansi Asal.

HAK DAN KEWAJIBAN

Hakkewajibanojtkayamara

Hakkewajibanojtkayamara

GALLERY OJT

OJT0005 serius

OJT0005

 

HAK DAN KEWAJIBAN PROGRAM OJT
KAYAMARA JAYA GROUP

Hak dan Kewajiban Peserta OJT

HAK KEWAJIBAN
• Memperoleh fasilitas sesuai kemampuan perusahaan
• Memperoleh perlindungan
• Memperoleh hasil penilaian peOJTan
• Memperoleh sertifikat peOJTan apabila dinyatakan lulus
• Mentaati perjanjian peOJTan
• Mengikuti program peOJTan sampai selesai
• Mentaati tata tertib yang berlaku di perusahaan penyelenggara peOJTan
• Menjaga nama baik perusahaan penyelenggara peOJTan

Hak dan Kewajiban Perusahaan

HAK KEWAJIBAN
• Memanfaatkan hasil kerja peserta peOJTan
• Memberlakukan tata tertib dan perjanjian peOJTan
• Memberikan pekerjaan kepada peserta peOJTan sesuai kebutuhan perusahaan
• Memberhentikan peserta peOJTan jika diperlukan
• Meminta arsip / data peserta peOJTan dan Jaminan/Komitmen jika diperlukan
• Membimbing peserta peOJTan sesuai dengan program peOJTan
• Memenuhi hak peserta peOJTan sesuai dengan perjanjian peOJTan
• Menyediakan alat pelindung diri
• Memberikan perlindungan
• Mengevaluasi peserta peOJTan
• Memberikan sertifikat peOJTan bagi peserta yang dinyatakan lulus

iklankayamaraadvertising
Head Office: Jl. Salak 5 No. 125 RT. 4/19 Ngringo, Jaten, Karanganyar, 57772
0271-8202839
085647595948
085725072225
marketingkayamara@gmail.com